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Deux ans pour Zoé Shepard
mercredi 7 juillet 2010 - Yves Delebecque
Elle ne s’appelle pas Zoé Shepard et ne « travaille » plus, tout est relatif, au Conseil Régional d’Aquitaine, ce bastion du socialisme territorial que les travailleuses et les travailleurs du monde entier nous envient.
Le verdict est tombé, souverain, implacable et sans appel : deux ans de suspension de la fonction publique. Comme quoi ça rigole pas dans les chaumières girondines quand on balance ses petits camarades sous prétexte de faire marrer le populo avec les us et coutumes en vigueur chez nos zélés, dévoués et irremplaçables fonctionnaires.
Car tel est bien le crime commis par l’impudente imprudente : avoir pondu un pamphlet, drôle et plutôt bien écrit en plus, intitulé Absolument dé-bor-dée ou le paradoxe du fonctionnaire.
Circonstances aggravantes, il est paru accompagné d’un bandeau qui en rajoute une couche : Comment faire les 35 heures… en un mois.
On se doute du contenu : ça fourmille d’anecdotes qui montrent toutes que la bande de blaireaux qui sévissent dans ce genre d’instances n’en foutent non seulement pas une rame mais ne perdent jamais une occasion de claquer les deniers publics en inutilités coûteuses.
Ca valait bien d’en prendre pour deux ans d’interdiction de séjour dans l’administration publique et, si elle s’en tire à si bon compte, c’est uniquement parce que personne n’a pu démontrer qu’elle aurait éventuellement bénéficié des largesses de madame Bettencourt.
Reste qu’elle va devoir désormais compter sur ses seuls droits d’auteur pour se payer sa (vraie) galette-saucisse quotidienne.
Reste aussi que cette affaire démontre une nouvelle fois que les socialos ne sont pas seulement incompétents et cossards, mais qu’ils sont aussi très cons.
En punissant la jeune Zoé ils sont parvenus à assurer à son bouquin une promotion dont son éditeur n’osait même pas rêver. Cerise sur le gâteau médiatique : plus personne ou presque ne pourra désormais ignorer à quoi sert l’argent des contribuables régionaux.
Moralité : si vous cherchez un petit job pénard pour écrire un bouquin ou classer votre collection de timbres, envoyez dare-dare votre CV au Conseil Régional de gôche le plus proche de votre domicile.
Evitez toutefois de vous recommander de « Restons Correct ! », il semble en effet que ces corniauds n’aient qu’un sens de l’humour très limité…
Sur le Web Deux ans pour Zoé Shepard
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Forum
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moi je travaille dans 2 petites collectivités territoriales......j’ai lu ce livre d’un seul coup et j’ai reconnu toutes mes collègues...TOUTES !!!!! Il manque juste le point de la critique et la jalousie entre femme ....et j’aurais pu croire que ça décrivait mon quotidien. Faut pas s’étonner après si le public nous prend pour des glandasses payées à rien foutre et qui en plus font la gueule quand on leur demande un renseignement.
Bravo Zoé......viens postuler chez nous !!
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J’ai lu le livre d’un trait, et je peux vous dire que c’est la même chose partout. Que ce soit à Strasbourg, à la CUS (de gauche) aux conseils général et régional de droite, j’ai pu mettre sans problème des noms sur tous les personnages du bouquins. Et pas qu’un nom par personnage !!!!
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bravo "ZOE" j’ai acheté votre livre et l’ai dévoré de franches rigolades je n’ai nullement été étonné par ce qui pourrait sembler excessif j’espère un grand succès à votre écrit tant que nous n’aurons pas un parité dans tous ces secteurs entre public et privé le problème demeurera ils ne savent pas ce qu’ils font et encore moins ce qu’ils devraient faire tout compte fait ce sont de tristes sirs et surtout et indirectement des croqueurs de nos deniers
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On crache dans la soupe et après on crit au scandale quand on se fait épingler !!! On s’exibe en tant que victime de méchants patrons qui se sont payés la pauvre shepard !! Cette dernière a imaginé un roman selon ces dires, ( france 2 journal de 13 heures) quand bien même si des gens se sont reconnus sur son lieux de travail, ce n’est qu’une simple coincidence !! jusqu’au bout donc ! Ce sera du mepris envers vos collègues !! Ce livre est une blague pas drôle !! Je déteste l’air suffisant que se donne cette personne !! Une sorte de Docteur house de la FPT mais sans l’humour costique et surtout sans le moindre talent !! J’aurais du respect pour Zoé shepard si elle disait franchement :" OK ! j’ai cru me faire du blée en tapant sur mes collègues de la FTP, au moment ou, l’état dit qu’il y a trop de fonctionnaire ! j’ai été oportuniste et j’ai échouée ! " Mais non, on fuit ses responsabilités, on se bat pour ne pas être révoquer, on ne va pas au bout de ses idées en démissionnant et, en créant sa propre boite ... Et oui, avec 8 années d’études post bac, et, en étant capable de faire en 2 heures le boulot de la semaine, il serait légitime de penser que le seuil de rentabilité doit trembler, que les ratios de gestion sautent de joies devant une telle demi-déesse du boulot !! He ben non !! Rien de tout cela !! Au final j’ai de la peine pour vous Zoé,vous été instrumentalisée par Albin Michel. Pourtant à vous lire !! On pourrait croire qu’on ne vous la fait pas à vous !! Vous qui êtes capable de dicerner les personnes et les situations avec une perspicacité redoutable , vous vous êtes mis à dos toute la FTP !! FTP que vous faite passer pour des moins que rien. Mais le pire vous vous êtes battue pour y rester dans cette FTP
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Bouddha, juste une chose, apprend à écrire ! Je n’ai jamais vu autant de fautes dans un seul texte, c’est effarant ! En ce qui concerne Zoé Shepard, je trouve inadmissible qu’elle soit suspendue de la sorte. Cette sanction n’est pas justifiée. Si ses collègues se reconnaissent vraiment dans ses propos, ils sous-entendent tout simplement que les faits sont avérés. Nul besoin d’écrire un livre pour décrire ce qui se passe dans l’administration, tous les Français le savent. Moi-même, j’ai du à plusieurs reprises me rendre dans une administration pour divers papiers et à chaque fois c’est la même chose, des heures interminables à attendre qu’on veuille bien nous répondre alors que derrière leur guichet les blagues fusent, les "travailleurs" le café à la main se promènent devant nous en nous ignorant. Dernière anecdote en date, je me suis rendue récemment à la préfecture et là, la femme qui devait s’occuper de moi m’a totalement ignorée pendant un bon quart d’heure car elle était au téléphone avec une amie. De plus, elle s’est permise de me demander de prendre un ticket alors que j’étais la seule personne à attendre, faut-il rappeler à ces fonctionnaires que NOUS sommes les personnes qui les payons ! Cette histoire prouve encore une fois que l’Etat fait ce qu’il veut avec NOTRE argent et que ce sont toujours les mêmes qui sont pénalisés !
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Bouddha t’es nul, tu dois être un de ces fonctionnaire qui fait ses 35 heures par mois, et encore ! Dans toutes les collectivités locales et territoriales d’une certaine importance, c’est la même chose. Et je parle en connaissance de cause, car mettre plus de 6 mois à régler une prime d’assurance de moins de 100 €, c’est 100 % des cas !
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On se bat parfois pour rester dans la FPT parce que l’on y croit. Et puis un jour on peut aussi s’apercevoir que l’on a beaucoup "brassé d’air" C’est mon cas et je pense sincèrement que je ne suis pas bien utile. A 57 ans que faire ?. Zoé vous êtes jeune faites autre chose, de plus le statut de fonctionnaire n’est plus ce qu’il était ! Par contre je connais beaucoup de fonctionnaires utiles , les personnels médicaux, les profs, etc.
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Bonjour, puis-je vous demander si vous êtes vous-même dans la FTP ? Parce que lorsque je lis votre commentaire et y relève pas moins de 16 fautes d’orthographe, je ne puis que m’interroger sur le niveau de recrutement de nos administrations... Quant au fond, pourquoi dénier son droit de critiquer à une talentueuse empêcheuse de glander en rond ? Ce qui vous gêne en réalité, c’est que l’ensemble de la population française se gaussera désormais davantage encore d’une administration pléthorique et dépensière.
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Ce qui vous chagrine, c’est qu’une fonctionnaire relate ce que tout le monde à priori savait déjà... J’ai le plus profond respect pour Zoe. Népotisme, incompétence, gargarisme des auto-suffisants, et j’en passe ... oui cette fonction publique là est à médire. Je salue l’ensemble des fonctionnaires méritants, mais pas ceux là. Donc je vous propose de corriger vos fautes d’orthographe et de relire son livre.
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Votre article n’etant pas recent, cette publication est toujours d’actualité ?
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je suis fonctionnaire territorial depuis 12 ans et j’ai lu ce livre qui je dois le reconnaître m’a bien fait rire car il est plutôt bien écrit. certaines annecdotes ont fait bien sur échos à mon vécu, mais la caricature est quand même extrème. Pour ma part je fais plutôt 45h que 35 par semaine et ma femme qui était la 1ère à dégommer les fonctionnaires quand je l’ai connu n’arrête pas de s’en plaindre... Quant aux magouilles et détournement des deniers publics par les élus, moi qui ait pratiqué plusieurs collectivités locales, je dois avouer que je l’ai vécu quelques fois... dans une collectivité de droite !
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J’aurais tant aimé connaître le blog de Zoé Shepard bien avant ; elle qui épingle si bien la FTP... En tout cas je vais me ruer sur le livre très rapidement. Non je n’ai pas été sage non plus car j’ai ouvert depuis fin octobre 2009, un blog assez similaire focalisé sur mon expérience propre de la FPT.
LE CONCEPT : "Blog-roman", un article par jour mis en ligne. En cours d’écriture...
LE SUJET : Au coeur d’une collectivité territoriale, étude de quelques spécimens pittoresques dont Melle Gudu, "Animaux Morts", et Jean-Eudes TRUSQ dit "JET", collègue imposé d’office dans mon bureau. Comme le dit Thierry Lhermitte dans un film populaire, il a "une belle tête de vainqueur". Ainsi la suprématie de la connerie s’installa avec lui. Pas besoin de source d’inspiration ; il offre sa bêtise sur un plateau d’argent.
Si cela vous dit de venir jeter un coup d’œil, vous êtes les bienvenus.
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Ah ça fait du bien de transpirer son fiel sur les fonctionnaires hein .... !!! Ca défoule, ça délasse, ça fait rire. D’ailleurs, le savez-vous, les fonctionnaires adorent les blagues de fonctionnaires, même gratinées, preuve que le poids de leur soit-disant inutilité ne les prive pas d’un certain sens de l’humour. L’enfer du vide vécu par Zoé est sans doute réel, mais elle l’écrit elle-même, on peut aussi le rencontrer dans de grosses boîtes privées. De grâce, attention aux amalgames, ils sont dévastateurs et injustes par définition. Vous l’aurez deviné, je suis fonctionnaire, je suis dans une petite/moyenne strucure et je bosse en gros 45 heures par semaine, je ne trouve pas ça anormal . Mais ce que j’ai lu dans votre article m’a fait réagir évidemment. C’est truffé de cliché, ça respire la haine. Dommage, car il y a matière à réfléchir intelligemment sur la question.
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c’est tellement plus facile...
comme dans toutes les boites, il y a des bons et des mauvais employés bon alors on va dire : mouais mais elle est fonctionnaire elle alors elle comprends pas
Son livre jette le discrédit sur une grande partie des fonctionnaires territoriaux, directement en contacts avec le public, pour qui la notion de service public n’est pas un vain mot : service technique qui vont déneiger devant chez les petites grands-mères jusqu’à leur porte, ATSEM qui prennent les repas des enfants allergiques à 6H15 le matin pour arranger la maman, secrétaire de Mairie qui se démène pour les habitants ...
De plus, je rappelle qu’en tant que fonctionnaires, nous avons des droits, mais aussi des devoirs et notamment la discrétion professionnelle, l’obligation de réserve, le secret professionnel. Elle ne pouvait l’ignorer
Bon après, peut être que dans les sphères plus élevées, et même surement (il y a qu’à regarder à la tête de notre bel état), ça se passe comme elle le décrit ... n’empèche .....
pour les médias, et certaines personnes, tous les fonctionnaires sont à fouttre dans le même sac
ET BEN NON
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S’il y a des fainéants dans les boites privées, ça ne me pose aucun problème ce n’est pas avec mes impôts. Et si c’est le cas, lesdits fainéants ne peuvent se permettre de glander trop longtemps (et à leur employeur de les garder trop longtemps), car à défaut de travail, leur boite ne va pas pouvoir générer du business et payer ses impôts ...
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Cette affaire est affligeante. Cinq des sept jurés non pas lu son livre. Mais où sont passé les syndicats ? tous en RTT ? en congé maladie ?
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Il y a eu aussi l’affaire du Corbeau et cela est tombé dans les oubliettes puisqu’un des responsables du fichier a ré-intégré les murs du CRA. Alors ??? Deux poids, deux mesures, et là, il y avait des noms et non des surnoms ou pseudos. Mais là, copinage ou pas ???
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il faudrait plusieurs Zoe dans chaque région socialo pour clamer haut et fort la gestion désastreuse des fonds public achetons tous ce bouquin, le verdict est honteux jean
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Bravo pour votre message, je suis aussi une victime parmi d’autres des socialos. . La souffrance au travail à la Mairie de Paris est une réalité, harcèlement moral et suicides un bilan catastrophique, là aussi ceux qui osent se plaindre endurent le plus souvent des représailles de leur hiérarchie (menaces, déplacements d’offices, sanctions déguisées, conseil de discipline discriminatoires), avec certains représentants syndicaux complices et acheter par de petites promotions pour étouffer les affaires.
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Bilan désastreux des socialos
SUICIDES A LA MAIRIE DE PARIS.
Un suicide en juin 2010, un autre en novembre.
Les agents concernés par cette violence morale qui demandent de l’aide seraient immédiatement dirigés vers cette cellule discrimination harcèlement moral dont le docteur qui a pour mission de recevoir et d’écouter ces agents harcelés et traumatisés, s’offusque d’un comportement dépendant des situations au lieu de les comprendre. Peut-être verrons-nous un jour ce docteur mis en place par cette municipalité se plaindre de harcèlements et déposer plaintes contre les victimes qui viennent le voir. Autres remarques, ce docteur n’a aucun recul nécessaire à sa fonction puisqu’il est très attaché à cette municipalité, et donc de parti pris.
Voici la copie d’un message d’une organisation syndicale.
SILENCE,
ON MEURT !
X….. avait 39 ans. Elle était secrétaire administratif à la Mairie de Paris, et occupait un poste de rédactrice depuis plusieurs années. Agent consciencieux et dévoué, elle s’était sans difficulté adaptée à son poste et poursuivait une carrière irréprochable. Jeune femme intelligente, gaie et sensible, elle était appréciée par ses collègues. Entourée et aimée par sa famille, sa vie était paisible. Elle est devenue un enfer lorsque X….. a fait valoir ses droits à la mobilité pour enrichir sa carrière professionnelle.
X….. a obtenu une mutation. Dans son nouveau Service, elle a été la proie d’un management toxique. Certes, l’effectif y est largement insuffisant pour faire face aux demandes du public. Toutefois….
Est-il normal, dans une unité de travail, de demander aux agents leurs numéros de portables, puis de les relancer à leur domicile ? Est-il correct, par exemple, devant leurs protestations, de persister, et de leur réclamer, en sus, leurs numéros de téléphone fixe ?
Est-il normal d’user de son pouvoir hiérarchique pour demander à un agent de se déplacer, durant ses congés annuels, au petit matin pour ouvrir les portes de l’établissement, sachant, de plus, que l’agent réside loin de son lieu de travail. Un soir de novembre 2010, X….. se trouvait encore à son poste à 23h, comme en attestent ses mails. Etait-ce normal, et habituel ?
L’administration n’aurait-elle pas dû se préoccuper des pratiques de management ayant cours dans un Service caractérisé par un important turn-over ? N’y avait–elle pas d’autant plus intérêt qu’une plainte pour harcèlement moral a été déposée par un autre agent de ce Service – occupant précisément le poste de X….. un an auparavant.
X….. a craqué. Elle a été retrouvée à son domicile, un matin de novembre 2010, inanimée. Alertée par les collègues de X….. sur ce décès brutal, la CGT a demandé dès décembre à la Direction à laquelle appartenait cet agent une enquête via l’inspection hygiène et sécurité de la Ville sur les circonstances du drame. Cette enquête n’a pas été diligentée.
D’autres agents de la Mairie de Paris sont également en situation de souffrance au travail : le cas de X….. n’est pas isolé. De nombreux cas de harcèlement moral sont signalés par les organisations syndicales à la Ville. A ce jour, aucune disposition n’a été prise pour enrayer ce fléau.
Au CHS Central, un plan pluriannuel de prévention a été présenté aux organisations syndicales par Maïté Errecart. Dans ce plan la prévention des risques psycho-sociaux occupe une place importante. Voilà pour la théorie. Dans la pratique un harcèlement moral insupportable, mené par le supérieur hiérarchique direct, peut conduire un agent au suicide, sans même que la commission d’enquête CHS proposée par la CGT ne soit acceptée.
LA PRATIQUE D’UN DOUBLE LANGAGE
IRRESPONSABLE PAR LA MAIRIE
EST DEVENUE TOTALEMENT INSUPPORTABLE !!!
Pour X….., il est trop tard, elle qui aimait tant la vie, n’aura jamais 40 ans. Ses amis, sa famille, ses parents, sa nièce qu’elle chérissait tant, sont à jamais séparés d’elle.
Mais l’enquête demandée par la CGT doit avoir lieu.
La lumière doit être faite sur les circonstances de son décès, ce n’est que justice. Et la Ville doit maîtriser rapidement les pratiques managériales toxiques qui s’y développent.
La CGT ne laissera pas l’Administration Parisienne
devenir la réplique de FRANCE TELECOM ou de la Poste !
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